1.12 : Spółka osobowa

W spółkach osobowych przedsiębiorstwem kierują wspólnie wspólnicy, a zyski i straty są dzielone zgodnie z umową spółki. Takie struktury biznesowe korzystają z różnorodnych umiejętności każdego partnera, co prowadzi do innowacyjnych pomysłów i strategii. Na całym świecie partnerstwa są preferowane ze względu na ich prostotę i elastyczność. Istnieją różne rodzaje spółek osobowych, w tym spółki jawne, spółki komandytowe i spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, z których każdy posiada unikalne cechy. Zazwyczaj spółki osobowe są podmiotami przejściowymi do celów podatkowych, w przypadku których zyski są opodatkowane według stawek poszczególnych wspólników.

Do zalet spółek osobowych zaliczają się połączone zasoby i wiedza specjalistyczna, wspólne obciążenia finansowe oraz wspólne podejmowanie decyzji. Należy jednak wziąć pod uwagę wady, takie jak nieograniczona odpowiedzialność komplementariuszy i potencjalne konflikty.

Doskonałym przykładem udanego partnerstwa jest współpraca Bena Cohena i Jerry'ego Greenfielda. Swoją działalność rozpoczęli od małej lodziarni, która z biegiem lat przekształciła się w jedną z najpopularniejszych marek lodów na świecie, słynącą z innowacyjnych smaków. Ben Cohen zajmował się przede wszystkim stroną kreatywną, opracowując nowe smaki lodów i zarządzał operacjami, aby utrzymać wydajną produkcję i wysoką jakość produktów. Jerry Greenfield zajął się aspektami finansowymi, w tym budżetowaniem, planowaniem i zapewnieniem stabilności finansowej firmy. Uzupełniające się umiejętności i wspólne wartości umożliwiły im zbudowanie firmy, która osiągnęła sukces finansowy i wywarła pozytywny wpływ na społeczeństwo.