1. Teilnehmer Rekrutierung

1. Eine Energie-Analyse durchführen und eine ausreichende Anzahl von Teilnehmer zu rekrutieren und Einwilligung der Teilnehmer.
2. Zwei Experimentatoren zu sammeln: eine Marmelade-Geschmackstest, und eine andere (blind Zustand) zu verwalten, um Teilnehmer Bewertungen jedes Marmelade zu erhalten.
3. Freiwillige für eine Studie mit dem Titel "Geschmackstest Jam" zu rekrutieren. Weisen Sie freiwillige Probanden für 3 Stunden vor der Untersuchung nichts zu essen.

2. Datenerhebung

1. Kaufen Sie fünf Marken der Erdbeer Konfitüre oder Marmelade, die in ihrer Gesamtqualität variieren.
   1. Um die Teilnehmer mit einer großen Auswahl an Marmelade Qualität zu bieten, die ursprünglichen Forscher gekauft 1^St- 11^th- 24^th-, 32^Nd-, und 44^th-ranking Marmeladen in einem Bericht von Consumer Reports Magazine 45 verschiedene Marmelade Marken ("Erdbeer-Marmelade," 1985) produziert. Dieser Bericht enthält expert Rangliste basierend auf den Bewertungen von sieben Beratern geschulten sensorische Diskussionsteilnehmer waren. Jeder Gutachter bewertet 45 Marmeladen über 16 sensorischen Besonderheiten wie süße, Aroma, etc.. Die Berechnung der Durchschnittswerte wurden über alle sieben kompetente Berater Bewertungen Rangliste alle 45 Marmeladen zu liefern.
2. Vor der Ausführung jeder Teilnehmer, der Testraum einrichten. Sie benötigen einen Tisch, einen Stuhl, Teller, Löffel, Marmeladen, Etiketten, und ein Mülleimer.
3. Ordnen Sie die fünf Jams in einer zufälligen auf dem Tisch, mit der Bezeichnung A bis E.
4. Behalten Sie den Überblick welche Marmelade welches Label für jeden Teilnehmer erhält und in welcher Reihenfolge die Marmeladen angeordnet sind.
5. Nehmen Sie einen Teelöffel Marmelade A und legen Sie diese Löffel auf einem Teller vor dem Marmeladenglas A.
6. Wiederholen Sie für Marmeladen B bis E.
7. Teilnehmer einzeln ausführen.
8. Haben Sie Experimentator 1 jeder Teilnehmer mitteilen, dass der Zweck der Studie verschiedene Arten von Marmeladen unter verschiedenen Bedingungen, als Teil eines Verbraucher-Psychologie-Experiments zu bewerten.
   1. Erklären Sie, dass einige Teilnehmer schmecken Marmeladen auf Cracker, während andere Marmeladen auf Plastik Löffel schmecken werden.
   2. Kritisch, informieren Sie die Teilnehmer, dass sie zufällig auf den Zustand in dem sie Staus auf Löffel Verkostung werde zugeordnet sind. Insbesondere nach der Verkostung der Marmeladen, werden sie ihre Vorliebe für jeweils bewerten.
9. Haben Sie jedes Teilnehmers Zeichen eine Einverständniserklärung, geben ihre Einwilligung zur Teilnahme.
10. Nach dem Zufallsprinzip weisen Sie Teilnehmer zu "Ursachen-Analyse" Zustand oder eine Kontrollbedingung.
    1. Geben Sie "Ursachen-Analyse" Teilnehmer mit schriftlichen Anweisungen bat sie zu "analysieren, warum Sie fühlen die Art, wie Sie zu den einzelnen" Jam"um sich für Ihre Auswertungen vorzubereiten."
    2. Diese Teilnehmer zu informieren, dass sie gebeten werden, ihre Gründe für die Vorliebe oder Abneigung jeder Marmelade nach der Verkostung auflisten. Beschreiben Sie diese Aufgabe als ein Mittel zur Organisation der Teilnehmer Gedanken vor der Bewertung, und weiter, informieren Sie die Teilnehmer, dass sie nicht gefragt werden, die hand in ihre Liste der Gründe.
    3. Geben Sie nicht dem Rest der Teilnehmer (z. B.Kontrolle Teilnehmer) zusätzlichen Anweisungen.
11. Bitten Sie die Teilnehmer am Tisch sitzen wo die fünf Jams angeordneten Löffel mit ca. 1 TL Erdbeermarmelade gewesen sein.
12. Haben Sie für "Ursachen-Analyse" Teilnehmer Experimentator 1 bitten die Teilnehmer, jeder der fünf Marmeladen schmecken.
    1. Während der Verkostung, verlassen Sie den Raum.
    2. Verwalten Sie nach seiner Rückkehr die Gründe-Fragebogen. Mit diesem Fragebogen bitten Teilnehmer Listen Sie ihre Gründe für die Vorliebe oder Abneigung aller Marmeladen-A bis E.
    3. Noch einmal betonen Sie, dass der Zweck des Fragebogens zu den Themen Gedanken zu ordnen und dass sie nicht zur hand es in gebeten wird.
    4. Verlassen Sie den Raum wieder.
    5. Erklären Sie nach seiner Rückkehr, dass die ausgefüllte Fragebogen nicht mehr benötigt werden, und sollten den Fragebogen in den Mülleimer.
13. Haben Sie für Kontrolle Teilnehmer Experimentator 1 auch Fragen der Teilnehmer zu jeder der fünf Marmeladen schmecken.
    1. Während der Verkostung, verlassen Sie den Raum.
    2. Nach seiner Rückkehr, verwalten einen Füller Fragebogen anweist Teilnehmer Liste Gründe sie ihre wichtigsten warum.
    3. Verlassen Sie den Raum wieder.
    4. Nach seiner Rückkehr, sammeln Sie die abgeschlossene Füller-Fragebogen.
14. Haben Sie Experimentator 1 nun den Teilnehmer Experimentator 2 vorstellen, die der Bedingung nicht bewusst sein muss, denen der Teilnehmer zugewiesen wurde.
15. Gefallen (9) müssen Sie Experimentator 2 einen Fragebogen an den Teilnehmer baten auszuwertende aller Staus auf einer 9-Punkte-Skala von unbeliebt (1) verwalten.
16. Weisen Sie an, Teilnehmer, den Fragebogen auszufüllen und es durch einen Schlitz in einem überdachten Kasten auf dem Tisch, um Anonymität zu wahren.
17. Verlassen Sie den Raum, während die Teilnehmer diesen Fragebogen ausfüllen.
18. Nach seiner Rückkehr, vollständig Nachbesprechung des Teilnehmers über die Zwecke und Modalitäten der Studie.

(3) Datenanalyse

1. Nach dem Ausführen alle Teilnehmer, zu testen, ob Auswertungen der Marmeladen zwischen Teilnehmern in die "Ursachen-Analyse" Zustand (z. B., wer analysiert variiert, wie sie über die Marmeladen zu spüren) und in der Kontrollgruppe (z.B.diejenigen, die nicht) über eine 2 (Voraussetzung: Gründe Analyse vs. Kontrolle) x 5 (Jams 1, 2, 3, 4 und 5) Multivariate ANOVA.
2. Um das Maß an Übereinstimmung mit Experten-Bewertungen zwischen Teilnehmern in die "Ursachen-Analyse" Zustand und in der Kontrollgruppe zu vergleichen, einfach berechnen der Speerkämpfer Rangfolge Korrelation zwischen jeder Teilnehmer subjektive Bewertungen der einzelnen Marmelade und Experten-Bewertungen jedes Marmelade auf Tagesbasis vorbehaltlich des Sachgebietes.
   1. Konvertieren Sie diese Werte in Z-Scores über Fisher R-Z-Transformation für Analysen.
   2. Führen Sie eine unabhängige Stichproben t-test prüft, wie die durchschnittliche Korrelation der Teilnehmer/Expert als Funktion der Gruppe variiert.
   3. Verwenden Sie zwei, eins-Sample t -Tests vergleichen die durchschnittliche Korrelation der Teilnehmer/Experte in den Zustand "Ursachen-Analyse" und der Kontrollbedingung gegen Null separat.